CASE 01
株式会社OMCN（大町自動車学校）様
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自動車教習の属人化をAIで解消
“見えない現場”の標準化プロジェクトで、教習品質のばらつきと教育負荷を改善。
CASE STUDY
変化が見える、
標準化の実績。
業務の属人化、教育負荷、提案品質のばらつき。現場ごとの課題に向き合い、成果につながる「型」をつくったプロジェクトをご紹介します。
PROJECT STORIES
標準化で現場を変えたプロジェクト
課題の整理から、制作、運用・定着まで。
プロジェクトごとの変化をご覧いただけます。
CASE 02
株式会社Full Bet Group 様
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組織コミュニケーションのきっかけになる一冊へ
暗黙知を整理し、チームの共通言語として使えるマニュアルに整備。
CASE 03
株式会社シーユーシー 様
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医療採用のマニュアル化で採用数1.4倍
経験値に頼っていた採用活動を標準化し、成果の再現性を高めました。
CASE 04
営業組織の標準化プロジェクト
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提案品質のばらつきを資料と型で改善
トップ営業の話法に依存していた提案活動を、誰でも伝わる構成へ再設計。
CASE 05
バックオフィス標準化プロジェクト
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引き継ぎに強い業務マニュアルへ
担当者しか分からない手順を整理し、更新し続けられる業務ドキュメントへ。
CASE 06
教育研修マニュアル整備
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新人教育の品質を安定させる仕組みづくり
教える人によって変わる教育内容を見える化し、育成スピードを高めました。